Concurso TRT-8 publica edital com salários de até R$ 16 mil
O Tribunal Regional do Trabalho da 8ª Região oficializou a abertura de novo concurso público para formação de cadastro de reserva em carreiras de níveis superior.
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A Prefeitura Municipal de Coronel Martins, em Santa Catarina, publicou edital de processo seletivo para contratação imediata e formação de cadastro reserva em diversos níveis de escolaridade.
A Prefeitura Municipal de Coronel Martins, em Santa Catarina, oficializou a abertura do processo seletivo nº 01/2026. O certame visa o preenchimento de 7 vagas imediatas, além de estabelecer um cadastro reserva para futuras convocações em áreas como Saúde, Educação e infraestrutura municipal.
As inscrições para a seleção pública seguem disponíveis até o dia 8 de outubro de 2026. Os candidatos interessados devem realizar o procedimento conforme as orientações da página oficial do órgão. Este certame se soma a outras oportunidades na região, como o concurso da Prefeitura de São Joaquim-SC, que também oferece vagas imediatas no estado.
As oportunidades de nível fundamental concentram 5 das vagas imediatas do edital. As funções de Auxiliar de Serviços Gerais e Servente possuem vencimento de R$ 1.621,00, enquanto o cargo de Pedreiro oferece R$ 2.449,64 e o de Operador de Máquinas, que exige CNH categoria C, apresenta salário de R$ 2.937,58.
Para os níveis médio e técnico, o edital prevê uma vaga imediata para Agente de Combate às Endemias com remuneração de R$ 3.242,00. As funções de Agente Comunitário de Saúde, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Saúde Bucal e Monitor de Educação serão destinadas exclusivamente à formação de cadastro reserva, com salários que variam de R$ 1.783,42 a R$ 3.242,00.
No nível superior, o cargo de Farmacêutico oferece a maior remuneração do processo seletivo, fixada em R$ 7.207,55 para uma vaga imediata. Há também previsão de cadastro reserva para Professores em diversas especialidades, incluindo Artes, Informática, Língua Inglesa, Educação Especial e Educação Física, abrangendo tanto profissionais habilitados quanto acadêmicos a partir do 5º período.
Os profissionais selecionados atuarão em diferentes frentes da administração pública catarinense. O regime de trabalho e a carga horária seguem as normas estatutárias do município, com variações específicas para os cargos do magistério. Candidatos que buscam outras posições em Santa Catarina podem consultar a lista completa de concursos em Santa Catarina para comparar requisitos e áreas de atuação.
O processo seletivo prioriza o preenchimento de lacunas imediatas em serviços operacionais e na assistência farmacêutica municipal. A validade do certame e as etapas de avaliação técnica para cargos como Operador de Máquinas e Pedreiro devem ser consultadas diretamente no documento normativo publicado pela prefeitura.
A manutenção do cronograma e a divulgação de locais de prova são de responsabilidade da comissão organizadora municipal. O acompanhamento de todas as publicações oficiais é necessário para garantir a ciência sobre convocações e homologações de resultados. Informações sobre outros editais e movimentações no setor público estão disponíveis na seção de concursos abertos e previstos.
Veja também este concurso
As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Coronel Martins, em Santa Catarina, permanecem abertas até o dia 8 de outubro de 2026. O candidato deve acessar o portal oficial do município ou da organizadora indicada no edital para realizar o preenchimento do formulário e garantir a participação no certame dentro do prazo estabelecido.
A maior remuneração prevista no edital 01/2026 da Prefeitura de Coronel Martins é de R$ 7.207,55. Este valor é destinado ao cargo de Farmacêutico, que exige nível superior completo na área e registro profissional. Outros cargos de nível médio e fundamental possuem vencimentos que variam entre R$ 1.621,00 e R$ 3.242,00.
O edital oferece vagas de nível fundamental para as funções de Auxiliar de Serviços Gerais, Operador de Máquinas, Pedreiro e Servente. Para o cargo de Operador de Máquinas, além da escolaridade, é exigida a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria C. As remunerações para este grupo variam de R$ 1.621,00 a R$ 2.937,58.
Sim, o processo seletivo prevê a formação de cadastro reserva para Professores em diversas áreas, como Artes, Informática, Língua Inglesa, Educação Especial e Educação Física. As oportunidades contemplam tanto profissionais já habilitados com curso superior quanto acadêmicos que estejam cursando a partir do 5º período da graduação na área correspondente.
O cadastro reserva serve para suprir necessidades futuras da administração municipal além das 7 vagas imediatas. Candidatos aprovados nesta modalidade ficam em uma lista de espera e podem ser convocados conforme a vacância de postos ou aumento da demanda pública durante o período de validade do processo seletivo, seguindo a ordem de classificação.
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