Concurso TRT-8 publica edital com salários de até R$ 16 mil
O Tribunal Regional do Trabalho da 8ª Região oficializou a abertura de novo concurso público para formação de cadastro de reserva em carreiras de níveis superior.
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A Prefeitura de Matão, em São Paulo, iniciou processo seletivo para formação de cadastro reserva em cargos do magistério com remuneração baseada em hora-aula.
A Prefeitura Municipal de Matão, localizada no estado de São Paulo, publicou o edital para a realização de um novo processo seletivo simplificado destinado à Secretaria da Educação. A seleção visa a composição de cadastro reserva para atender necessidades temporárias da rede municipal de ensino em diferentes ciclos de aprendizagem.
As oportunidades contemplam profissionais com escolaridade de nível médio, na modalidade Magistério, e candidatos com formação superior completa. O certame integra o calendário de concursos em São Paulo voltados para a área docente, com foco na manutenção do quadro de substitutos e especialistas para o ano letivo.
As funções estão divididas conforme a especialidade e o nível de atuação exigido. Para o cargo de Professor I Temporário, a administração municipal exige formação de nível médio (Magistério) ou superior, com atuação voltada para a Educação Infantil (creches e EMEIs) e séries iniciais do Ensino Fundamental, do 1º ao 5º ano.
A área de Educação em Matão também seleciona docentes para o cargo de Professor III Temporário. Esta categoria exige nível superior e abrange as disciplinas de Português, Matemática, Geografia, Ciências, Inglês, Filosofia, História, Química, Biologia, Física, Sociologia e Artes (Cênicas e Musical). Há também vagas para Educação Física, incluindo especialidades em Dança, Ginástica e Natação.
O edital prevê ainda a função de Professor de Educação Especial Temporário. Os candidatos devem possuir especialização nas áreas de deficiência auditiva, intelectual ou visual para atuar no suporte aos alunos da rede municipal.
A estrutura remuneratória do processo seletivo é definida pelo valor da hora-aula, que varia entre R$ 20,48 e R$ 25,98. O montante final recebido pelo profissional depende da titulação apresentada e do cargo ocupado no momento da convocação.
A jornada de trabalho semanal é variável, estabelecida entre 15 e 28 horas. A definição da carga horária exata ocorre conforme a necessidade específica da unidade escolar e a disponibilidade de turmas dentro do período de validade da seleção. Este modelo de contratação temporária segue padrões semelhantes a outros editais da região, como o Processo Seletivo de São Roque-SP.
O prazo para a realização das inscrições encerra-se no dia 29 de outubro de 2026. O procedimento deve ser efetuado exclusivamente por meio do portal oficial da organizadora, conforme as instruções detalhadas na página oficial do concurso. A seleção terá validade determinada para atender a demandas emergenciais da administração municipal.
A Prefeitura de Matão já possui histórico de seleções para diferentes setores, como visto no concurso da Prefeitura de Matão com 44 vagas realizado anteriormente. A atual seleção foca especificamente na continuidade das atividades pedagógicas da rede de ensino, priorizando a formação de um banco de profissionais habilitados para substituições e novos projetos educacionais.
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O processo seletivo da Prefeitura de Matão oferece oportunidades para Professor I (Educação Infantil e Fundamental I), Professor III em diversas disciplinas (como Matemática, Português e História) e Professor de Educação Especial (deficiências visual, auditiva e intelectual). Todas as funções visam a formação de cadastro reserva para contratação temporária conforme a necessidade da rede municipal.
A remuneração é calculada com base no valor da hora-aula trabalhada. Os valores variam entre R$ 20,48 e R$ 25,98, dependendo da função e da titulação do profissional. A carga horária semanal pode variar de 15 a 28 horas, o que impactará diretamente no vencimento mensal final do docente contratado.
As inscrições para o processo seletivo da Secretaria da Educação de Matão podem ser realizadas exclusivamente pela internet até o dia 29 de outubro de 2026. É necessário acessar o site oficial da organização responsável para preencher o formulário e garantir a participação no certame que formará o cadastro de reserva.
Para o cargo de Professor I, exige-se nível médio com habilitação em Magistério ou curso superior em Pedagogia. Para os cargos de Professor III e Professor de Educação Especial, é obrigatório possuir nível superior completo com licenciatura na área específica de atuação pretendida pelo candidato no momento da inscrição.
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