Prefeitura de Maravilha-SC abre concurso com 11 vagas e salários até R$ 15,7 mil

Sobre o Concurso

A Prefeitura de Maravilha, em Santa Catarina, anunciou a realização de um novo concurso público sob a organização da Fundação Universidade Regional de Blumenau (FURB). O certame visa o preenchimento de 11 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva para futuras convocações. O edital reserva 5% das oportunidades para pessoas com deficiência (PcD).

Cargos e Vagas

As oportunidades estão distribuídas entre diversos níveis de escolaridade:

Nível Fundamental

O certame oferece chances para Motorista de Veículos Leves, Motorista de Veículos Pesados e Operador de Máquinas, todos com formação de cadastro reserva.

Nível Médio e Técnico

Para profissionais de nível médio e técnico, há vagas para Agente Administrativo (1), Atendente de Farmácia (1), Agente Comunitário de Saúde - ACS Centro III (1), Agente Comunitário de Saúde - ACS Pioneiro (1) e Técnico em Informática (1). Outras funções como Fiscal de Tributos, Agente de Endemias e Vigilante Ambiental atuarão inicialmente em cadastro reserva.

Nível Superior

Na área de nível superior, as vagas imediatas contemplam Assistente Social - Educação (1), Auditor de Tributos (1), Médico Pediatra (1), Médico Ginecologista e Obstetra (1), Médico Veterinário (1) e Terapeuta Ocupacional (1). Funções como Analista de Sistemas e Fonoaudiólogo formam cadastro de reserva.

Remuneração e Benefícios

Os salários iniciais variam conforme a função e a jornada de trabalho, partindo de R$ 2.080,00 para cargos técnicos até o teto de R$ 15.748,20 para especialistas médicos com jornada de 20 horas semanais.

Inscrições

Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente via internet, por meio do site da banca FURB, entre as 8h do dia 2 de outubro e 23h59min do dia 3 de novembro de 2026. As taxas de inscrição são definidas pela escolaridade do cargo:

• Nível Fundamental: R$ 100,00
• Nível Médio e Técnico: R$ 120,00
• Nível Superior: R$ 140,00

A isenção da taxa pode ser solicitada entre 2 e 11 de outubro por candidatos que prestaram serviços à Justiça Eleitoral em pelo menos duas eleições nos últimos quatro anos.

Etapas da Seleção

A avaliação dos candidatos será composta por diferentes fases conforme o cargo pretendido:

• Prova Objetiva: Obrigatória para todos os cargos, com aplicação prevista para o dia 29 de novembro de 2026. A prova terá duração de 3 horas e contará com 40 questões distribuídas entre Língua Portuguesa, Matemática/Raciocínio Lógico, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.
• Prova Prática: Fase eliminatória e classificatória destinada aos cargos de Motorista (Leves, Pesados e Coletivo) e Operador de Máquinas.
• Avaliação de Títulos: Etapa classificatória para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Médicos (Pediatra e Ginecologista).

Validade

O concurso terá validade de dois anos após a data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da administração municipal.