Sobre o concurso
Sobre o Processo Seletivo
O Consórcio Intermunicipal CEMMIL para o Desenvolvimento Sustentável anunciou a abertura do Processo Seletivo nº 010/2026, visando a formação de Cadastro Reserva (CR) para profissionais de diferentes níveis de escolaridade sob o regime da CLT. A atuação prioritária será no município de Mogi Guaçu, em São Paulo.
Cargos e Vagas
As oportunidades são destinadas a compor o banco de reserva do consórcio, abrangendo os seguintes perfis:
- Ensino Fundamental Incompleto: Coletor de Lixo, Coveiro/Sepultador, Mecânico Geral, Motorista (necessário CNH D ou E), Pedreiro, Serviços Gerais e Vigia.
- Ensino Fundamental Completo: Borracheiro.
- Ensino Médio Completo: Auxiliar Administrativo.
Remuneração e Benefícios
Os salários base oferecidos pelo CEMMIL variam de R$ 1.880,28 a R$ 3.133,80. Além do vencimento, o edital prevê os seguintes benefícios:
- Vale-alimentação: R$ 522,30;
- Auxílio-transporte: R$ 273,69;
- Adicional de insalubridade de acordo com as especificidades de cada função conforme a legislação vigente.
Inscrições
Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente via internet, através do site da organizadora SigmaRH, entre os dias 25 de junho e 16 de julho de 2026.
Etapas da Seleção
A seleção dos candidatos será composta pelas seguintes fases:
- Prova Objetiva: De caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos, prevista para o dia 09 de agosto de 2026.
- Prova de Aptidão Física (TAF): Aplicada a cargos operacionais específicos para avaliar a resistência física necessária à função.
- Prova Prática: Destinada a funções técnicas como Motorista, Mecânico, Pedreiro e Borracheiro, visando avaliar as habilidades diretas do ofício.
Validade do Concurso
Este processo seletivo terá validade de um ano a partir da data de sua homologação final, podendo ser prorrogado por igual período a critério da administração do Consórcio CEMMIL.
Forma de Seleção
- Prova Objetiva
- Prova Prática
- Teste de Aptidão Física
Cronograma
Publicação do edital
24 de junho de 2026
Início das inscrições
25 de junho de 2026
Fim das inscrições
16 de julho de 2026
Data da prova
09 de agosto de 2026
Homologação final
Não informada
Cargos
Auxiliar Administrativo
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Médio
- Salário
- R$ 1.880,28
- Tipo
- Cadastro Reserva
Borracheiro
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 2.298,12
- Tipo
- Cadastro Reserva
Coletor de Lixo
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 1.880,28
- Tipo
- Cadastro Reserva
Coveiro/Sepultador
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 1.880,28
- Tipo
- Cadastro Reserva
Mecânico Geral
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 3.133,80
- Tipo
- Cadastro Reserva
Motorista
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 3.133,80
- Tipo
- Cadastro Reserva
Pedreiro
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 2.298,12
- Tipo
- Cadastro Reserva
Serviços Gerais
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 1.880,28
- Tipo
- Cadastro Reserva
Vigia
- Vagas
- CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 1.880,28
- Tipo
- Cadastro Reserva
Perguntas frequentes
Qual a data da prova?
A prova está prevista para 9 de agosto de 2026.
Qual o salário máximo?
O salário máximo é de R$ 3.134.
Quantas vagas estão disponíveis?
As vagas são destinadas à formação de cadastro reserva.
Qual o período de inscrição?
As inscrições vão de 25 de junho de 2026 a 16 de julho de 2026.
Qual o nível de escolaridade exigido?
O concurso exige níveis fundamental e médio de escolaridade.