Prefeitura de Caraguatatuba - SP - Processo Seletivo de Funções Gratificadas

Sobre o Processo Seletivo

A Prefeitura de Caraguatatuba, no estado de São Paulo, publicou edital para a realização de um processo seletivo destinado à designação de funções gratificadas na rede municipal de ensino. A seleção é organizada pelo Instituto Nosso Rumo e foca no preenchimento de postos de gestão escolar junto à Secretaria Municipal de Educação. É importante destacar que este certame é destinado exclusivamente a servidores docentes efetivos da rede que já tenham concluído o estágio probatório.

Cargos e Vagas

As oportunidades são destinadas à formação de cadastro reserva para as seguintes funções gratificadas:

• Diretor de Escola (atuação na Educação Infantil)
• Diretor de Escola (atuação no Ensino Fundamental)
• Vice-Diretor de Escola
• Professor Coordenador Pedagógico

Todas as funções exigem jornada de trabalho de 40 horas semanais. A remuneração segue o estabelecido na Lei Municipal nº 2.065/2013.

Requisitos

Para participar, o candidato deve ser professor efetivo do município e cumprir critérios específicos:

• Formação superior em Pedagogia ou Licenciatura com especialização em administração escolar, coordenação ou assessoramento pedagógico.
• Experiência mínima de dois anos consecutivos de docência na educação básica ou superior.
• Não estar em situação de readaptação ou afastado por licenças impeditivas.
• Inexistência de condenações administrativas ou criminais incompatíveis com a função.

Inscrições

O período para inscrições ocorre entre 10 de agosto e 31 de agosto de 2026, exclusivamente pelo site da banca organizadora, o Instituto Nosso Rumo. Durante este prazo, os candidatos também devem realizar o envio dos documentos para a prova de títulos e comprovação de tempo de serviço.

Etapas da Seleção

A seleção dos candidatos será realizada através de múltiplas fases avaliativas:

Prova Objetiva

Prevista para o dia 27 de setembro de 2026, terá duração de três horas. O exame consistirá em 40 questões de múltipla escolha abordando legislação educacional, políticas públicas, organização da rede municipal, currículo, inclusão e liderança pedagógica.

Avaliação de Títulos e Experiência

Serão pontuados cursos de pós-graduação (lato sensu, mestrado e doutorado), além do tempo de serviço específico na função pretendida.

Outras Etapas

• Envio de Plano de Gestão ou Plano de Trabalho até o dia 25 de setembro de 2026.
• Análise de currículo.
• Entrevistas presenciais (etapa exclusiva para as funções de Diretor de Escola), previstas para ocorrer entre outubro e novembro de 2026.
• Homologação final pelo Conselho Escolar.

Validade

A homologação final do processo seletivo está prevista para o dia 15 de dezembro de 2026, com as designações dos aprovados ocorrendo na segunda quinzena de dezembro.