Prefeitura de Nova União-RO abre seleção com 13 vagas e salários de até R$ 5,1 mil

Sobre o Processo Seletivo

A Prefeitura de Nova União, em Rondônia, publicou o edital do processo seletivo simplificado nº 01/2026. O objetivo é a contratação temporária de 13 profissionais, além de formação de cadastro reserva, para atuar nas Secretarias Municipais de Educação, Cultura, Esporte e Turismo. As oportunidades visam suprir demandas emergenciais em escolas das áreas rural e urbana, salas de AEE e creches.

Cargos e Vagas

A seleção oferece vagas para profissionais de nível superior na área da educação, com a seguinte distribuição:

• Professor - Pedagogia (Educação Infantil e Séries Iniciais): 9 vagas imediatas + cadastro reserva.
• Professor - Pedagogia (Especialização em Orientação e Supervisão Escolar): 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Professor de Pedagogia (Habilitação em Psicopedagogia): 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Professor de Língua Inglesa: 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Professor de Sociologia: 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Professor de Matemática: Cadastro reserva.
• Professor de Língua Portuguesa: Cadastro reserva.

Remuneração e Benefícios

Os salários são definidos de acordo com a carga horária estabelecida para cada função:

• Jornada de 30 horas semanais: R$ 3.847,97.
• Jornada de 40 horas semanais: R$ 5.130,63.

Inscrições

Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente pela internet, entre os dias 14 e 18 de setembro de 2026. O procedimento é feito via formulário eletrônico (Google Forms) disponível no portal oficial da Prefeitura de Nova União-RO. Não há cobrança de taxa de inscrição para este certame.

Como será a Seleção

A seleção dos candidatos será realizada integralmente sem a aplicação de provas objetivas. O processo consistirá em:

• Avaliação de Títulos e Análise de Currículos: Etapa de caráter classificatório e eliminatório. Serão pontuados os requisitos necessários a cada cargo, certificados de formação e títulos acadêmicos apresentados no ato da inscrição.

Validade e Contrato

Os contratos temporários terão validade máxima de 12 meses. O processo seletivo, por sua vez, terá validade de um ano a partir da data de homologação do resultado final.