Prefeitura de Paranaíba-MS abre seleção com 12 vagas e salários até R$ 4,8 mil

Sobre o Processo Seletivo

A Prefeitura de Paranaíba, no estado do Mato Grosso do Sul, publicou o edital 010-2026 para realização de um novo processo seletivo simplificado. O certame visa o preenchimento de 12 vagas imediatas e a formação de cadastro reserva para atender às necessidades temporárias da administração municipal, especificamente nas Secretarias de Meio Ambiente (SEMMA) e de Governo (CRAM).

Cargos e Vagas

As oportunidades estão distribuídas entre funções que exigem desde o nível alfabetizado até o ensino superior completo. A jornada de trabalho é de 40 horas semanais para todos os postos.

Nível Alfabetizado

• Vigia: 2 vagas e cadastro reserva.
• Serviços Gerais Masculino: 2 vagas e cadastro reserva.
• Motorista de Veículos Pesados: 2 vagas e cadastro reserva. Exige CNH categoria C.
• Gari: 3 vagas e cadastro reserva.
• Operador de Máquinas Pesadas: 1 vaga e cadastro reserva. Exige CNH categoria C.

Níveis Fundamental e Superior

• Atendente: 1 vaga e cadastro reserva. Exige ensino fundamental completo.
• Psicólogo: 1 vaga e cadastro reserva. Exige nível superior na área e registro no CRP.

Remuneração e Benefícios

Os vencimentos iniciais oferecidos pela Prefeitura variam de acordo com a responsabilidade do cargo:

• Cargos de nível alfabetizado e fundamental possuem salários entre R$ 1.621,00 e R$ 1.719,25.
• O cargo de Psicólogo apresenta a maior remuneração, fixada em R$ 4.813,95.

Inscrições

Os interessados devem realizar a inscrição de forma presencial e gratuita entre os dias 24 e 26 de agosto de 2026. O local de atendimento varia conforme o cargo pretendido:

Para as funções da SEMMA, o atendimento ocorre das 7h às 11h no piso superior do Shopping (Rua Cap. Martinho, nº 002, Jardim Santana).

Para as vagas de Psicólogo e Atendente, as inscrições devem ser feitas nos dias 24 e 25 de agosto, das 7h às 12h, na Secretaria Municipal de Governo, localizada no Paço Municipal.

Etapas da Seleção

A avaliação dos candidatos será composta pelas seguintes fases:

• Análise documental e verificação de requisitos mínimos.
• Avaliação curricular de títulos e experiência profissional para todos os cargos.
• Prova Prática destinada exclusivamente aos cargos de Motorista de Veículos Pesados e Operador de Máquinas Pesadas, agendada para o dia 02 de setembro de 2026.

Validade

O processo seletivo terá validade de doze meses a contar da data de sua homologação, com possibilidade de prorrogação por igual período, dependendo do interesse da Administração Pública.