Processo Seletivo Prefeitura de Pracinha-SP

Sobre o Processo Seletivo

A Prefeitura Municipal de Pracinha, localizada no estado de São Paulo, anunciou a abertura de um novo processo seletivo destinado à formação de cadastro reserva para cargos no magistério. As contratações serão regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), visando atender às necessidades da rede municipal de ensino.

Cargos e Vagas

As oportunidades são exclusivas para cadastro reserva, abrangendo funções que exigem desde o nível médio (Magistério) até o ensino superior completo. A jornada de trabalho varia entre 15 e 40 horas semanais, conforme a necessidade do órgão.

Funções de Nível Médio ou Superior

Os cargos a seguir aceitam candidatos com curso Normal em nível médio ou licenciatura plena em Pedagogia:

• Professor de Creche.
• Professor de Educação Infantil - Pré-Escola.
• Professor de Educação Básica I (Ensino Fundamental 1º ao 5º ano).

Funções de Nível Superior

Destinadas a candidatos com licenciatura específica na área de atuação:

• Professor de Educação Básica II - Educação Física (exige registro no CREF4/SP).
• Professor de Educação Básica II - Artes.
• Professor de Educação Básica II - Inglês.

Remuneração e Benefícios

Os salários iniciais para os cargos mensais variam de R$ 2.826,43 a R$ 3.261,24, acrescidos de complementos previstos em edital. Para as disciplinas específicas de Educação Básica II, o pagamento é realizado por hora-aula, no valor de R$ 8,55 mais complemento.

Inscrições

Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente via internet, por meio do site da banca organizadora IPELL. O período para candidatura inicia no dia 07 de agosto e segue até 21 de agosto de 2026. A taxa de participação é de R$ 60,00.

Como será a Seleção

A avaliação dos candidatos será composta por duas etapas distintas:

Prova Objetiva

Prevista para o dia 13 de setembro de 2026, com início às 9h e duração de três horas. O exame contará com 25 questões de múltipla escolha distribuídas entre as disciplinas de Língua Portuguesa (05), Matemática (05), Informática (05) e Conhecimentos Específicos (10).

Avaliação de Títulos

Esta fase é destinada apenas aos candidatos aprovados na prova objetiva com pontuação mínima de 50 pontos. Serão pontuados títulos de Doutorado (03 pontos), Mestrado (02 pontos) e Especialização pós-graduação (01 ponto), limitados a um título por categoria.

Validade

O processo seletivo terá validade de um ano, contado a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, conforme conveniência da administração municipal.