Sobre o concurso
Sobre o Processo Seletivo
A Prefeitura Municipal de Itaituba, no estado do Pará, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo Simplificado. A seleção visa o preenchimento imediato de 4 vagas, além da formação de cadastro de reserva para atuação na Secretaria Municipal de Assistência Social. Os contratos de trabalho terão duração inicial de 1 ano, compreendendo o período de 1 de agosto de 2026 a 30 de julho de 2027, com possibilidade de prorrogação conforme a necessidade administrativa.
Cargos e Vagas
As oportunidades estão distribuídas entre diferentes níveis de escolaridade:
Nível Superior
- Psicólogo: 1 vaga + CR. Exige diploma de graduação na área, registro no conselho profissional e experiência mínima de 6 meses. A jornada é de 20 horas semanais com remuneração de R$ 3.242,00.
Nível Médio
- Assistente Administrativo: 1 vaga + CR. Exige ensino médio completo e experiência mínima de 6 meses. A jornada é de 40 horas semanais com remuneração de R$ 1.621,00.
Nível Fundamental
- Auxiliar Administrativo: 2 vagas + CR. Exige ensino fundamental completo e experiência mínima de 6 meses. A jornada é de 40 horas semanais com remuneração de R$ 1.621,00.
Inscrições e Taxas
As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente via internet. O período para envio da documentação começa no dia 14 de julho de 2026 e segue até o dia 17 de julho de 2026. O candidato deve encaminhar os documentos necessários para o e-mail oficial: pss@itaituba.pa.gov.br. Não há cobrança de taxa de participação.
Etapas da Seleção
Este processo seletivo não contará com aplicação de provas objetivas ou discursivas. A seleção dos candidatos será realizada integralmente por meio de Análise Documental, de caráter eliminatório e classificatório.
A avaliação ocorrerá entre os dias 20 e 21 de julho de 2026, pontuando os seguintes critérios:
Critérios de Pontuação
- Experiência Profissional: Pontuação atribuída a cada 6 meses de atuação comprovada no cargo.
- Capacitação: Cursos de aperfeiçoamento com carga horária mínima de 20 horas.
- Carta de Referência: Documento formal de referência profissional (2 pontos).
- Escolaridade Adicional (Nível Superior): Especialização (Pós-graduação lato sensu) e participação em conferências municipais ou atualizações internas.
Cronograma e Resultados
De acordo com o cronograma previsto, a classificação preliminar será anunciada no dia 22 de julho de 2026. Já no dia 30 de julho, os candidatos aprovados dentro do número de vagas serão convocados para a apresentação dos documentos físicos originais e realização de exames médicos admissionais.
Forma de Seleção
- Avaliação de Títulos
- Avaliação da Experiência Profissional
- Análise Documental
Seleção por análise curricular/títulos — este processo não prevê aplicação de prova objetiva.
Cronograma
Publicação do edital
Não informada
Início das inscrições
14 de julho de 2026
Fim das inscrições
17 de julho de 2026
Homologação final
Não informada
Cargos
Psicólogo
- Vagas
- 1 + CR
- Escolaridade
- Superior
- Salário
- R$ 3.242,00
- Tipo
- Imediata + Cadastro Reserva
Assistente Administrativo
- Vagas
- 1 + CR
- Escolaridade
- Médio
- Salário
- R$ 1.621,00
- Tipo
- Imediata + Cadastro Reserva
Auxiliar Administrativo
- Vagas
- 2 + CR
- Escolaridade
- Fundamental
- Salário
- R$ 1.621,00
- Tipo
- Imediata + Cadastro Reserva
Perguntas frequentes
Como será a seleção?
A seleção será realizada por avaliação de títulos, avaliação da experiência profissional, análise documental, sem aplicação de prova objetiva.
Qual o salário máximo?
O salário máximo é de R$ 3.242.
Quantas vagas estão disponíveis?
São 4 vagas, além de formação de cadastro reserva.
Qual o período de inscrição?
As inscrições vão de 14 de julho de 2026 a 17 de julho de 2026.
Qual o nível de escolaridade exigido?
O concurso exige níveis fundamental, médio e superior de escolaridade.