Concurso UNESP abre vaga para Pesquisador IV com salário de R$ 15.294,61

Sobre o Concurso

A Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (UNESP) anunciou a abertura de um novo concurso público, regido pelo edital nº 129/2026. A seleção visa o provimento imediato de uma vaga para a carreira de pesquisador, com atuação no Centro de Aquicultura da Unesp (CAUNESP), especificamente na área de Produção Sustentável em Aquicultura.

Cargos e Vagas

A seleção oferece uma vaga imediata para o cargo de Pesquisador IV. A função exige que o candidato possua título de doutor na área do concurso, obtido em curso credenciado pelo Conselho Nacional de Educação (CNE) ou devidamente reconhecido caso tenha sido obtido no exterior. É importante destacar que títulos obtidos na modalidade de Ensino a Distância (EAD) não serão aceitos.

Remuneração e Benefícios

O profissional contratado cumprirá jornada de 40 horas semanais. Os ganhos mensais são compostos por:

• Vencimento básico de R$ 15.294,61;
• Vale-alimentação no valor de R$ 2.000,02;
• Plano de saúde e plano odontológico (disponíveis por adesão).

Inscrições

O período para realização das inscrições terá início no dia 1º de outubro de 2026 e seguirá até às 17h do dia 30 de outubro de 2026, considerando o horário oficial de Brasília-DF. O procedimento deve ser efetuado exclusivamente via internet, por meio do site oficial da UNESP.

A taxa de inscrição está fixada em R$ 286,00. Candidatos que sejam estudantes (graduação ou pós-graduação) e que comprovem remuneração mensal inferior a dois salários mínimos ou desemprego podem solicitar a redução de 50% no valor da taxa entre os dias 01 e 05 de outubro de 2026.

Etapas da Seleção

Os candidatos serão avaliados por meio de três fases distintas:

• Prova escrita: fase de caráter eliminatório e classificatório;
• Prova de títulos: etapa apenas classificatória, baseada na análise curricular;
• Prova de apresentação e arguição do projeto de pesquisa: fase classificatória que avalia a proposta técnica do candidato.

As datas, horários e locais de realização das provas ainda serão confirmados e divulgados oficialmente pela instituição organizadora.

Estágio Probatório

O servidor nomeado será submetido a um estágio probatório (avaliação especial de desempenho) pelo período de 36 meses. Durante esse intervalo, serão avaliados critérios fundamentais como assiduidade, pontualidade, disciplina, aptidão e eficiência no exercício das funções.