Concurso TRT-8 publica edital com salários de até R$ 16 mil
O Tribunal Regional do Trabalho da 8ª Região oficializou a abertura de novo concurso público para formação de cadastro de reserva em carreiras de níveis superior.
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A Prefeitura de Brasilândia do Sul, no Paraná, publicou edital de processo seletivo para preenchimento de 5 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em diversos níveis de escolaridade.
A Prefeitura Municipal de Brasilândia do Sul divulgou o edital para a realização de um novo processo seletivo público no estado do Paraná. O certame oferece 5 vagas imediatas, além da organização de cadastro de reserva para diversos setores da administração municipal, com jornadas de trabalho de até 40 horas semanais.
As remunerações iniciais variam entre R$ 1.621,00 e R$ 5.130,64. O documento oficial também estabelece a complementação salarial para os cargos da área da saúde, especificamente para enfermagem, visando o cumprimento do piso nacional da categoria.
As oportunidades de nível superior contemplam as funções de Farmacêutico, Professor 40h e Psicólogo com vagas imediatas. Para cadastro de reserva, o edital lista Enfermeiro, Fisioterapeuta, Professor 20h e Nutricionista.
No nível médio e técnico, a seleção visa formar cadastro de reserva para os cargos de Monitor e Técnico em Enfermagem. Candidatos com nível fundamental podem concorrer às vagas imediatas de Motorista II e Gari, ou compor o cadastro de reserva para Auxiliar de Serviços Gerais I (Feminino) e Auxiliar de Serviços Gerais II (Masculino).
O período para a realização das inscrições ocorre entre os dias 23 de setembro e 06 de outubro de 2026. O procedimento deve ser efetuado exclusivamente por meio do endereço eletrônico oficial da organização responsável pela seleção.
Os valores das taxas de participação foram definidos de acordo com o nível de escolaridade do cargo pretendido. Para as funções de nível fundamental, o custo é de R$ 40,00, enquanto para os cargos de nível médio e superior, o valor fixado é de R$ 60,00.
O processo seletivo será composto por múltiplas etapas, sendo a prova objetiva comum a todos os cargos previstos no edital. O cronograma completo e os locais de aplicação serão detalhados conforme o andamento do certame no portal oficial da prefeitura.
Esta seleção é voltada a profissionais que buscam atuação em serviços operacionais, educação e saúde no interior paranaense. A administração municipal recomenda o acompanhamento constante das publicações oficiais para verificar possíveis retificações no cronograma ou nos requisitos específicos de cada função.
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As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Brasilândia do Sul, no Paraná, devem ser realizadas entre os dias 23 de setembro e 06 de outubro de 2026. O processo ocorre exclusivamente pela internet, mediante o preenchimento de formulário eletrônico e o pagamento da taxa de participação dentro do prazo estabelecido pelo edital.
Os vencimentos iniciais previstos no edital variam conforme o cargo e a jornada de trabalho, partindo de R$ 1.621,00 para funções de nível fundamental e chegando a R$ 5.130,64 para cargos de nível superior. Há ainda a previsão de complementação salarial para profissionais de enfermagem, conforme o piso nacional da categoria.
Para candidatos com escolaridade de nível fundamental, o certame oferece vagas imediatas para Motorista II e Gari. Além disso, há formação de cadastro de reserva para os postos de Auxiliar de Serviços Gerais I (Feminino) e Auxiliar de Serviços Gerais II (Masculino), com taxas de inscrição fixadas em R$ 40,00.
O edital prevê a aplicação de prova objetiva para todos os cargos em disputa. Esta etapa visa avaliar os conhecimentos gerais e específicos dos candidatos. Informações detalhadas sobre data, horário e locais de prova serão divulgadas pela administração municipal após o encerramento do período de inscrições e homologação das candidaturas.
A Prefeitura de Brasilândia do Sul oferece 5 vagas imediatas no momento da publicação do edital. As oportunidades diretas são para Farmacêutico, Professor 40h, Psicólogo, Motorista II e Gari. As demais funções listadas no documento, como Enfermeiro, Técnico em Enfermagem e Monitor, são destinadas à formação de cadastro de reserva.
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